崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工、質(zhì)量、進(jìn)度、安全管理,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)關(guān)系,處理工程偶發(fā)性事件;
2、組織管理團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目目標(biāo)、崗位目標(biāo)。并且協(xié)調(diào)各生產(chǎn)要素相互配合達(dá)成目標(biāo);
3、組織編制和審核施工設(shè)計(jì)和方案,進(jìn)行工程預(yù)決算,審定施工進(jìn)度計(jì)劃及工作計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等,并組織實(shí)施;
4、對(duì)總體工程質(zhì)量和安全文明規(guī)范負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理,組織編制項(xiàng)目成本控制計(jì)劃并合理分解,負(fù)責(zé)項(xiàng)目交底、工程技術(shù)變更和經(jīng)濟(jì)洽商簽證管理;
6.按照施工合同以及公司相關(guān)規(guī)定組織編制竣工資料,參加工程驗(yàn)收和工程交接工作。
任職條件:
1、中級(jí)及中級(jí)以上職稱優(yōu)先考慮;
2、擔(dān)任同職位不少于五年;
3、對(duì)安全管理、成本控制有一定的心得和體會(huì);
4、能承受一定的工作壓力,能吃苦耐勞、積極上進(jìn);
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的語言表達(dá)能力,溝通能力。
崗位待遇:
崗位薪酬5000—10000。(底薪+月績(jī)效獎(jiǎng)金+年績(jī)效獎(jiǎng)金)
年度績(jī)效優(yōu)異獎(jiǎng)勵(lì)。
提供食宿。
國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)。
提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)及享受公平的晉升機(jī)制。
重大節(jié)假日有額外禮品。
不定期舉辦員工旅游。
職位類別:
項(xiàng)目經(jīng)理/主管
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